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Les Directions des Ressources Humaines ne se limitent plus à la gestion des politiques internes et de l’administration du personnel. Elles sont devenues des partenaires stratégiques essentiels, au service de la performance et du bien-être des collaborateurs. Face à des enjeux croissants, la digitalisation des processus RH s'impose comme une solution incontournable.
Dans ce livre blanc, découvrez l'analyse approfondie d'Exaegis Markess, qui met en lumière :
- Les enjeux clés des ressources humaines pour 2024-2026
- Les processus RH à optimiser en priorité
- Les bénéfices et les obstacles liés à la digitalisation
De plus, explorez un cas d’usage concret d'Orange Business, illustrant comment une agence publique a réussi à accroître sa productivité grâce à un agent RH intelligent basé sur l’IA générative.
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